Guía Práctica de Recursos Humanos en Entidades Locales

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Disponible (en stock)
ISBN
9788491974598
Nombre del producto:
Guía Práctica de Recursos Humanos en Entidades Locales
Peso:
N/D
Fecha de edición:
14 sept. 2018
Número de Edición:
1
Autor:
Rodríguez Márquez, Francisco José
Idioma:
Español
Formato:
Libro+e-Book
Páginas:
376
Lugar de edición:
PAMPLONA
Colección:
GUÍAS PRÁCTICAS ARANZADI
Encuadernación:
Rústica

Las Entidades Locales, independientemente de su tamaño, afrontan similares problemas en la tarea diaria de la gestión de los recursos humanos a su disposición para los que se aporta un enfoque eminentemente práctico a estos problemas.

Incluye el análisis de:

• Personal funcionario.

• Personal laboral

• Cargos electos y funcionarios eventuales

Destinado a responsables de personal de EE.LL, Departamentos de RR.HH de Entidades Locales (Ayuntamientos, Diputaciones, Mancomunidades, Consorcios,…), Funcionarios con Habilitación de carácter Nacional y Políticos locales.

I. PERSONAL FUNCIONARIO

1. Acumulación puesto funcionario con habilitación de carácter nacional

2. Aplicación de la directiva 2003/88/CE a los turnos establecidos en el cuerpo de la policía local

3. Cese funcionario libre designación

4. Cobertura de vacante por funcionario interino

5. Comisión de servicios voluntaria de funcionario de administración local

6. Compatibilidad funcionario del cuerpo de la policía local

8. Desestimación recurso potestativo de reposición lista definitivo admitidos y excluidos proceso selectivo

9. Devolución tasas proceso selectivo

10. Incoación expediente disciplinario funcionario del cuerpo de la policía local

11. Inhabilitación funcionario

12. Jubilación anticipada funcionario de carrera por voluntad del interesado

13. Limitación pase a segunda actividad por edad policía local

14. Límites retribuciones variables funcionarios

15. Liquidación vacaciones no disfrutadas por funcionario en situación de incapacidad temporal

16. Permiso acumulado por lactancia personal funcionario

17. Permuta funcionarios administración local

18. Premio en metálico condecoración

19. Procedimiento supresión puesto colaboración reservado a funcionario con habilitación de carácter nacional

20. Prolongación servicio activo

21. Prórroga comisión de servicios voluntaria

22. Reclamación abono trienios funcionario interino

23. Reclasificación plaza funcionario

24. Reconocimiento servicios previos funcionario

25. Reincorporación funcionario a jornada habitual

26. Reingreso servicio activo funcionario desde servicios otras administraciones públicas

27. Situación de segunda actividad por disminución aptitudes psicofísicas policía local

28. Situación de segunda actividad por edad subinspector policía local

29. Situación de servicio en otras administraciones públicas

30. Situación funcionario interino policía local tras aprobación ley 13/2001, de coordinación de las polícías locales

31. Suplencia funcionario

II. PERSONAL LABORAL

1. Aplicación simultánea convenios colectivos

2. Caracteres contrato obra o servicio determinado

3. Cobertura baja maternal mediante proceso de bolsa de trabajo

4. Concesión compatibilidad actividades privadas personal laboral

5. Contrataciones al amparo de planes de empleo subvencionados

6. Convenio aplicable en materia de sucesión empresas

7. Denegación compatibilidad personal laboral

8. Efectos reincorporación tras denegación incapacidad permanente

9. Denegación solicitud excedencia voluntaria personal incurso expediente disciplinario

10. Inaplicación convenios (Descuelgue salarial)

11. Interpretación cláusulas sobrogación concesionaria

12. Jubilación edad ordinaria personal laboral

13. Modificación convenio colectivo sobre clasificación profesional

14. Permiso acumulado lactancia laboral

15. Prescripción reclamación en materia retributiva

16. Procesos de movilidad personal laboral

17. Prolongación servicio activo personal laboral

18. Propuesta contratación alumnos casa de oficios

19. Prórroga excedencia voluntaria interés particular

20. Reclamaciones previas a la vía jurisdiccional social tras entrada en vigor LPACAP

21. Reconocimiento conceptos retributivos de carácter fijo

22. Reducción de jornada laboral habitual por interés particular

23. Reincorporación a jornada habitual

24. Reingreso anticipado desde la situación de excedencia voluntaria

25. Responsabilidad directa concesionaria abono importes personales externalizado

26. Responsabilidad subsidiaria respecto de personal subrogado por empresas concesionarias

27. Reversión empleado desde concesionaria

28. Solicitud reincorporación desde excedencia voluntaria por cuidado de hijos

29. Ultraactividad convenio

III. MATERIAS COMUNES

1. Adecuaciones tretributivas de carácter singular

2. Aplicación ley de presupuestos generales del estado a retribuciones empleados públicos locales

3. Aplicación normas sector público estatal a empleados públicos locales

4. Aplicación normas sector público estatal a empleados públicos locales

5. Cláusulas en materia de personal con motivo de externalización de servicios

6. Condiciones concesión permiso acumulado por lactancia

7. Condiciones para la práctica de embargo sueldos y salarios por distinta entidad local

8. Conformación mesas generales de negociación

9. Creación vacantes ex art 126 TRRL

10. Detracción haberes con motivo de huelga

11. Disfrute paternidad- maternidad tiempo parcial

12. Incidente de recusación contra instructor expediente disciplinario

13. Indemnizaciones a miembros de órganos de selección

14. Permiso maternidad-paternidad a tiempo parcial por acogimiento

15. Prejudicialidad penal y procedimiento disciplinario EBEP

16. Principio de no discriminación en diseño de planes de empleo municipales

17. Programa productividad. Establecimiento de criterios para su implantación

18. Rectificación error material o de hecho

19. Reducción mitad de jornada por cuidado de familiar de primer grave (enfermedad grave)

20. Recursos de alianza en el ámbito local

21. Reducción de jornada conciliación vida familiar por cuidado de hijo

22. Reordenación del tiempo de trabajo persona víctima de violencia de género

23 Retenciones a cuenta IRPF en materia de recuperación paaga extra navidad 2012

24. Situación administrativa de servicios en otras administraciones püblicas

25. Solicitud excedencia voluntaria personal interino

IV. CARGOS ELECTOS Y PERSONAL DE DESIGNACIÓN POLÍTICA.

1. Abono gastos asistencia jurídica cargo electo

2. Compatibilidad cargo electo

3. Modificación régimen retributivo cargo electo

4. Nombramiento funcionario eventual

5. Pago trienios concejal

6. Régimen restributivo cargo electo

Bibliografía

Francisco José Rodríguez Márquez, Jefe de Recursos Humanos del Excmo. Ayuntamiento de Estepona 

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